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文明创建

关于印发《第二勘探队2014年度精神文明建设工作计划》的通知

2014-04-02 10:29:19 | 浏览次数: 5239

队属各单位:

  现将《第二勘探队2014年度精神文明建设工作计划》印发给你们,望结合各自工作实际,认真贯彻执行。

  特此通知

附件:第二勘探队2014年度精神文明建设工作计划

安徽省煤田地质局第二勘探队

2014年4月2日

第二勘探队2014年度精神文明建设工作计划

  2014年,第二勘探队精神文明建设主要任务是:紧紧围绕队党政中心工作,以邓小平理论、三个代表重要思想和科学发展观为指导, 深入贯彻党十八届三中全会、全国宣传工作会议和习近平总书记等系列重要讲话精神,以构建社会主义核心价值体系为根本,以提高职工思想道德素质和科学文化素质为着力点,以开展道德实践活动为载体,不断提高全队精神文明创建水平,不断提升全队文明程度,为实现美好二队提供坚强的思想保证和精神动力。

  一、学习贯彻十八届三中全会和习近平总书记系列重要讲话精神

  要把学习贯彻十八届三中全会和习近平总书记系列重要讲话精神,作为当前和今后一个时期精神文明建设首要任务,采取多种形式组织全队职工全面系统地学习。在广大干部职工中广泛宣传十八届三中全会和习近平总书记系列重要讲话的精神实质,自觉地把思想和行动统一到十八大精神上来,把智慧和力量凝聚到建设美好二队的实践中来。抓住建设社会主义核心价值体系这个根本,夯实广大干部职工团结奋斗的共同思想基础。要开展社会主义核心价值观大讨论和学习实践活动,进行爱党爱国爱社会主义教育,深化革命理想和党的光荣传统教育,坚定走中国特色社会主义道路的信心,共创美好精神家园。

  二、加强精神文明建设工作的领导

  适时调整文明创建工作领导小组和文明办,要加强对文明创建工作的领导和指导,形成一把手负总责,分管领导具体抓,党、政、工、团各司其职齐抓共管的工作格局。队党委会议、队务会议定期研究精神文明建设工作。坚持创建工作与队党政中心工作同部署、同落实、同检查、同考核。继续落实文明创建目标责任制,层层落实,严格考核奖励,把文明创建责任制目标落实情况作为全队职工年度考核的重要内容。

  三、推进道德建设,树立良好风尚

  要突出理想信念教育,努力践行《公民道德建设实施纲要》,用“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”基本道德规范,教育全队职工“在社会做个好公民,在单位做个好职工,在家庭做个好成员”。推动“道德讲堂”建设,按照“六个一”标准开展好全年十二次道德讲堂。要继续深化“讲文明、树新风”活动,广泛开展建设学习型团队、岗位技能练兵、公益事业扶助各项活动,形成知荣辱、树新风、讲奉献,自觉践行文明礼仪的良好风尚。加强对职工进行道德培训,教育职工遵守社会公德、职业道德、家庭美德。大力宣传雷锋精神,让雷锋精神在我队广为传扬,深入人心。通过学雷锋活动的开展,增强社会主义核心价值体系的学习教育活动的吸引力和感染力,增强全队职工对主流价值观念的认同感和践行力。

  四、丰富活动载体,深化文明创建

  要继续以申报市级文明单位标兵为契机,以争创文明科室、文明楼院、文明职工、文明家庭、最美家庭活动为载体,认真开展精神文明创建活动。组织职工参加芜湖市争创文明城市活动。安排职工文明交通劝导、参加市容整治活动,开展“奉献他人、提升自己”志愿服务活动,开展“爱心献社会、真情暖人心”公益活动,积极参加芜湖市文明单位关爱月活动。深入开展“学雷锋”活动,推动学雷锋活动常态化。结合标准化钻机建设,开展施工现场文明施工评比活动。通过各种活动的开展,不断提升创建水平和文明单位层次。

  五、加强综合治理,构建和谐二队

  严格落实社会治安综合治理责任制。完善内部防范体系,健全安全管理制度,制定和落实各项安全管理应急预案,协助地方有关部门做好本单位及周边安全治理工作,落实安全防范措施,无重大安全隐患、无重大安全责任事故、无刑事案件、无群体性上访事件、无黄赌毒和邪教活动等,切实维护我队的安全、和谐、稳定,积极创建“平安单位”,构建和谐单位。严格执行计划生育政策,提倡晚婚晚育,抓好本单位干部职工的计划生育日常管理工作。加强院内卫生环境治理工作,做到生活垃圾日产日消,始终保持院内环境美化亮化。

  六、夯实文明创建基础工作

  文明创建部门要积极做好精神文明创建工作材料收集,大力宣传我队有关文明创建活动,及时通过市文明创建网络平台上传我队创建活动信息,做到信息上传及时。积极主动地向芜湖市以及镜湖区文明办学习有关文明创建的工作内容和方式方法,要学习借鉴其他单位文明创建工作的先进经验,使我队文明创建工作稳步向前推进。


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